Cu o vasta experienta in spate, in ceea ce priveste marketing-ul si crearea unui brand puternic, Andreea a structurat foarte bine conversatia, atingand puncte cheie ale acestui topic, precum: cum ne construim un brand, carui target ne adresam, cine ne sunt rivalii sau care este importanta unui brand personal puternic. Interesati sa afle mai multe despre cum isi pot pune in valoare brandul sau cum si-l pot construi, absolventii LEADERS Academy prezenti la aceasta sesiune de mentoring au ascultat atenti povestile spuse de Andreea, povesti reale, traite in diversele companii pentru care a lucrat. Pe masura ce discutia continua si minutele treceau, ochii participantilor se luminau din ce in ce mai mult si fiecare intelegea mai bine care esenta „Branding-ului personal”.

Un punct important al sesiunii l-a constituit momentul cand absolventii au primit provocarea de a-si identifica 5 atribute ale personalitatii lor, atribute pe care mai apoi sa le transforme in beneficii pentru propria lor persoana si pentru cei din jur. Curiosi si implicati in discutie, participantii au adresat la final intrebari, si-au clarificat curiozitatile si au plecat bucurosi.

Speram ca le-am oferit tuturor celor prezenti o seara interesanta si placuta si ii asteptam la urmatoarea sesiune de mentoring, in noiembrie cand ne vom intalni cu Eli Davidai, antreprenorul care a adus PepsiCo si Burger King in Romania.

Programul LEADERS Academy este adresat tinerilor manageri si antreprenori cu varste intre 25 si 35 de ani. Participantii invata, timp de 6 zile, prin educatie experientiala unica in Romania cum sa isi cunoasca si sa iti depaseasca limitele, cum sa poarte conversatii eficiente, cum sa isi motivezi oamenii si cum sa formeze si sa conduca echipe de succes. Programul este dezvoltat in jurul a trei concepte cheie: autocunoastere, comunicare si echipa. Mai multe informatii sunt disponibilie pe website-ul programului www.leadersacademy.ro.

Sursa: leaders.ro